Підбір персоналу в Україні

Знаходимо людей, на яких тримається ваш бізнес

Таланти — як золото в породі: їх треба вміти знайти. Ми шукаємо, перевіряємо й супроводжуємо кандидата до виходу на роботу. Ви платите лише за результат.

Я роботодавецьЗнайти співробітника →Я шукаю роботуПереглянути вакансії →

[N]років досвіду в рекрутингу

[N]+закритих вакансій

[N]днів до перших кандидатів

[N]%проходять випробувальний термін

Послуги

Підбираємо на будь-якому рівні — від лінійного персоналу до топ-менеджменту

Обговорити вакансію →

Підбір топ-менеджментуExecutive search: директори, керівники напрямів, C-level. Конфіденційно й прицільно.Фахівці середньої ланкиБухгалтери, юристи, логісти, HR, керівники відділів — люди, на яких тримаються процеси.IT-рекрутингРозробники, QA, DevOps, продакт- і проєкт-менеджери. Технічний скринінг до інтерв’ю з вами.Продажі та маркетингМенеджери з продажу, керівники відділів продажу, маркетологи, SMM — з перевіреними результатами.Масовий підбірЛінійний персонал для виробництва, складів, ритейлу та сервісу — швидко й у потрібній кількості.Оцінка кандидатівСтруктуроване інтерв’ю, перевірка рекомендацій і професійних навичок перед вашим рішенням.

Як ми працюємо

П’ять кроків від брифу до виходу людини на роботу

1
БрифОбговорюємо задачі, команду, умови й портрет ідеального кандидата.
2
Профіль вакансіїФіксуємо вимоги, критерії відбору, терміни та вартість.
3
Пошук і скринінгШукаємо в базах, мережах і рекомендаціях. Відсіюємо невідповідних.
4
Інтерв’ю та шорт-листВи отримуєте 3–5 перевірених кандидатів з коментарями рекрутера.
5
Вихід і гарантіяСупроводжуємо оффер і перші тижні. Не підійшов — шукаємо заміну.

Вартість

Ціна — за запитом. Оплата — за результат.

Кожна вакансія різна, тому ми не продаємо «пакети». Після короткого брифу надсилаємо пропозицію з чіткою ціною й термінами. Вартість залежить від:

Рівень і складність позиції
Кількість вакансій
Терміновість закриття
Регіон і формат роботи

Гарантія заміни кандидатаЯкщо людина не пройде випробувальний термін — безкоштовно знайдемо заміну протягом [N] днів.Отримати пропозицію

Кандидатам

Актуальні вакансії

Усі вакансії →

КиївОфісТерміновоМенеджер з продажу B2BПродажівід 35 000 ₴Відгукнутися →ДніпроОфісТерміновоКерівник складуЛогістикавід 40 000 ₴Відгукнутися →ЛьвівГібридГоловний бухгалтерФінанси та облік45 000 – 55 000 ₴Відгукнутися →

Не знайшли свою вакансію? Надішліть резюме — ми зв’яжемося, коли з’явиться відповідна позиція.Надіслати резюме

FAQ

Часті запитання

Не знайшли відповідь? Напишіть нам.

Скільки коштує підбір?

Ціна залежить від рівня позиції, терміновості та кількості вакансій. Після короткого брифу ми надсилаємо пропозицію з фіксованою вартістю — без прихованих платежів.

Коли потрібно платити?

Оплата — за результат: після того, як обраний вами кандидат вийшов на роботу.

Як швидко ви знайдете кандидатів?

Перших кандидатів зазвичай надсилаємо протягом [N] робочих днів після погодження профілю вакансії.

Що буде, якщо кандидат не пройде випробувальний термін?

Безкоштовно знайдемо заміну протягом гарантійного періоду.

Чи платить кандидат за ваші послуги?

Ні. Для кандидатів наші послуги безкоштовні.

Контакти

Обговорімо вашу вакансію

Телефон: [+380 XX XXX XX XX]
Email: [hello@zhylatalantiv.com.ua]
Telegram: [@zhylatalantiv]
Адреса: [Місто, вулиця, будинок]
Графік: Пн–Пт, 09:00–18:00